Ústí nad Labem - Příspěvky na podporu zaměstnávání. Některé firmy jich ovšem zneužívaly. Potvrzují to úřady práce. Nová úprava zákona tomu má zabránit. Nepříjemně to ale postihne i chráněné dílny. Třeba ústecké KARKO, výrobní družstvo nevidomých, připraví nová úprava o 4,5 milionu korun ročně. 'Proplatí nám pouze osobních náklady. Ty jsou tvořeny mzdou a povinnými odvody státu. Což jsou sociální a zdravotní pojištění,'.

Novela zákona o zaměstnanosti původní měsíční příspěvek upravila teď je imitován 6, 5 tisícem korun, nebo 9 tisíci korun, dle typu postižení zaměstnance,'. Příspěvek se bude oproti minulosti vyplácet jen do výše skutečných mzdových nákladů konkrétních zaměstnanců. 'Například vyplatí- li zaměstnavatel těžce zdravotně postiženému 4 tisíce měsíčně, tolik také dostane. Toto opatření bylo přijato právě kvůli velkému zneužívání. 'Firmy například papírově zaměstnaly několik těžce zdravotně postižených osob, aby jejich počet byl vyšší než padesát procent z celkového počtu zaměstnanců,'. Při tomto výpočtu se jeden těžce zdravotně postižený počítá za tři. Zaměstnavatel s nimi uzavřel smlouvy na fiktivní činnosti a za ty jim zaplatil minimální mzdu, tedy 4 tisíce korun. Od úřadu práce ovšem zinkasoval 12 959 korun měsíčně za každého těžce zdravotně postiženého.

'Úprava pro ústeckou největší chráněnou dílnu to bude představovat minus 4 miliony,'.