Od podzimu loňského roku platí nový zákon o zaměstnávání zdravotně postižených. Měl jim pomoci snáze získat zaměstnání. Části z nich však hledání práce prakticky znemožnil.

Do podzimu byli zdravotně postižení klasifikováni do dvou skupin, a to TZP - těžce zdravotně postižení, a ZPS s postižením lehčím. Nově však jsou obě skupiny hozeny do jednoho pytle, jinými slovy vozíčkář má na přijetí do práce stejné šance jako člověk, který má třeba problémy s páteří, ale jinak je zcela pohyblivý. Komu z nich asi dají zaměstnavatelé přednost? "V současné době je mnohem těžší zaměstnat člověka těžce zdravotně postiženého. Po sjednocení klasifikace to mají mnohem těžší vozíčkáři a lidé, kteří chodí o francouzských holích. Vloni na podzim jsme bojovali proti tomu, aby byla klasifikace sjednocena, ale naše lobby v parlamentu byla asi příliš slabá," míní Kamil Třos z ostravského Sdružení zdravotně postižených občanů.

Povinnost zaměstnávat ZP (zdravotně postižení - nové označení, které od podzimu nahradilo dřívější zkratky TZP a ZPS) mají všechny podniky nad 25 zaměstnanců. Podíl ZP musí činit čtyři procenta z celkového počtu. Podniky, které z nějakého důvodu ZP nezaměstnávají, musí odebírat zboží či služby od organizací, které zaměstnávají více jak 55% ZP, případně se mohou vyplatit odvodem do státního rozpočtu. Je pochopitelné, že problémy se zaměstnáváním ZP má třeba zednická firma, ale instituce, jejichž těžiště činnosti spočívá v kancelářských pracích, by měly jít příkladem. Jak jsou tedy na tom významné ostravské úřady? Asi nejlépe Úřad práce, který povinnost zaměstnávat ZP plní téměř dvojnásobně. Z 218 zaměstnanců radnice Moravské Ostravy a Přívozu má klasifikaci ZP 11, do limitu se tedy vejde také stejně jako samotný magistrát. Naproti tomu Krajský úřad, který by měl mít vzhledem k šesti stovkám svých zaměstnanců 24 ZP, jich zaměstnává pouze sedm! Zbytek hradí odběrem zboží od výše zmíněných firem. Kdo už by měl ZP zaměstnávat, když ne tento úřad? Že by hejtmanství nedokázalo najít natolik kvalifikované ZP, aby dokázali zastat zdejší nanejvýš odpovědnou činnost? "V evidenci máme nyní 3 217 zdravotně postižených. Řada z nich ovládá administrativní činnosti i práci s počítačem. Těžko se někdo může vymlouvat na to, že by u nás nenašel dostatečně kvalifikované ZP. Pokud si dá Krajský úřad požadavek, určitě budeme schopni mu kvalifikované ZP nabídnout. Měli by na to myslet při budoucích výběrových řízeních," řekla Týdeníku Ostrava Svatava Baďurová ze zdejšího Úřadu práce.