http://www.infoposel.cz --- tisk článku --- 15.05.2006, 09:49 --- rubrika " Zaměstnávání "
Úřad práce v Ostravě přidá od května zaměstnavatelůmÚřad práce v Ostravě od začátku května výrazně zvýší dotace na zaměstnávání skupin nezaměstnaných lidí, které obtížně hledají místo. Jde zhruba o 60 procent všech uchazečů. Dovolí to částka 20 miliónů korun, již úřad dostal tento měsíc od Ministerstva práce a sociálních věcí na aktivní politiku zaměstnanosti.
Například příspěvek na veřejně prospěšné práce se v Ostravě zvyšuje na 9 tisíc z dosavadních 6 tisíc korun, řekla ČTK mluvčí úřadu práce Svatava Baďurová.
Původní rozpočet 97 miliónů korun se navyšuje na 117 miliónů. K tomu úřad práce obdrží účelově ještě šest miliónů korun na specifický cílený program pro osoby se zdravotním postižením,« uvedla. Navíc mohou být použity volné finanční prostředky rezervního fondu a nevyčerpané závazky z uzavřených dohod se zaměstnavateli, které vznikly vlivem absence a fluktuace.
U společensky účelných míst bude po 1. květnu úřad přispívat na mzdu včetně sociálního a zdravotního pojištění částkou 9 tisíc korun, což je o 6 tisíc korun více než dosud. Při zřízení nového pracovního místa dostane zaměstnavatel dotaci 80 tisíc korun proti dosavadním 50 tisícům korun.
Obtížně umístitelní uchazeči o zaměstnání, kteří zahájí samostatně výdělečnou činnost a budou podnikat nejméně jeden rok, mohou požádat pracovní úřad o finanční příspěvek až 90 tisíc místo dosavadních 60 tisíc korun. Podíl úřadu práce na předpokládaných uznaných nákladech spojených se zahájením podnikání je nejvýše 80 procent. Mezi špatně umístitelné uchazeče patří například dlouhodobě nezaměstnaní lidé, absolventi škol nebo lidé s postižením.
Díky navýšenému rozpočtu má úřad práce k dispozici rovněž větší objem finančních prostředků na rekvalifikace, pracovní rehabilitaci a poradenství, ale i na podporu zřízení dílen a pracovišť pro osoby se zdravotním postižením.
V Ostravě je nyní nezaměstnanost pod 15 procenty, počet lidí bez práce se pohybuje okolo 26 tisíc osob.
Autor: (čtk)
Zdroj: Hospodářské noviny
Infoposel.cz - informační systém pro zdravotně postižené
Copyright © 2000-2024 Veleta, o.s.